Geschäftsstellenleitung:
Frau Ilona Jäschke
Verwaltungsbetriebswirtin
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zur Berufsfachschule
Tag der offenen Tür: 05. Mai 2012
Wir informieren und beraten Sie gern zu ihren Fragen und Problemen über unsere Kontaktmöglichkeiten oder auch persönlich von Montag bis Freitag von 8:00 Uhr bis 16:00 Uhr.
Tel.Nr. 03501 523532
Die Geschäftsstelle Pirna versteht sich seit fast 20 Jahren als Dienstleister für verschiedene Auftraggeber in den Bereichen der Bildung, Orientierung und Aktivierung sowie der Vermittlung in Arbeit.
Für unsere Kunden realisieren wir erfolgreich Maßnahmen mit unterschiedlichsten Zielgruppen im SGB II- und SGB III – Bereich. Schwerpunktmäßig arbeiten wir zurzeit in Projekten der Jugendförderung, in vom ESF geförderten Projekten und im Bereich Vermittlung und der Aktivierung und Orientierung für Langzeitarbeitslose.
Zu unseren Auftraggebern gehören die Agentur für Arbeit Pirna, das Jobcenter Sächsische Schweiz-Osterzgebirge mit ihren Geschäftsstellen, die Sächsische Aufbaubank, das Bundesverwaltungsamt und das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge sowie Unternehmen in Pirna, dem Landkreis Sächsische Schweiz-Osterzgebirge und Dresden.
Unsere Schulungsräume sind mit modernen Unterrichtsmitteln ausgestattet. Verschiedene PC-Kabinette mit Internetanschluss gewährleisten eine optimale Ausbildung und individuelle Betreuung der Teilnehmer.
Das Lehr- und Ausbildungspersonal verfügt über eine fachgerechte Qualifikation und die notwendigen Erfahrungen, um die Teilnehmer erfolgreich zu qualifizieren und in den Arbeitsmarkt zu integrieren.
Durch die erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen den Unternehmen der Region und unserem praxiserfahrenen Personal können Arbeitsplätze so rekrutiert werden, dass Vermittlungsergebisse von 40-65% auf den 1. Arbeitsmarkt für die Qualität unserer Arbeit sprechen.
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Regelmäßig laufende und durchgeführte Maßnahmen
Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit Pirna und dem Jobcenter Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.
Trainingsmaßnahmen
- Bewerbungsmarketing
- Prüfung Arbeitsfähigkeit/Arbeits-
bereitschaft
- Eignungsfeststellungen
berufsübergreifend
- Trainingsmaßnahme mit
- kaufmännischer Kenntnisvermittlung
- Kenntnisvermittlung im Dienst-
leistungsbereich, Verkauf, Lager/
Logistik, HoGa, Pflege,
Gegenwärtig laufende und durchgeführte Maßnahmen:
Maßnahmen des ESF - Bund
„IdA“ – Integration durch Austausch
- Bundesprojekt speziell für Jugendliche
18 - 30 Jahre – sehr attraktiv für
junge Menschen
- Arbeiten in work-camps – 3 Phasen;
- fach- und soziale Kompetenzen
erweitern/festigen,
- Projektarbeiten, Exkursionen,
Land/Leute/Kultur kennen lernen
- Praktika – Eingliederung in
Arbeitsmarkt
- gekennzeichnet durch Aktivitäten
handwerklich, künstlerisch, kreativ
- kulturelle Erfahrungen sammeln,
- Zeitraum: 6 Monate
- Gastlandaustausch
- besonders geeignet für Interessenten mit
- Mit/ohne Berufsabschlüsse
oder Teilabschluss
- fehlender Berufserfahrung
- längerer Arbeitslosigkeit
Maßnahmen des ESF – Land Sachsen
Mobiler Alltagsbegleiter – Fachkraft für Betreuung
1. Gruppe: 12.12.2011 - 13.06.2012
2. Gruppe: 13.06.2012 - 07.12.2012
Das Projekt bietet langzeitbeschäftigungslosen Frauen (mit Anspruch nach SGB II oder ohne Leistungsbezug) die Möglichkeit zur Auffrischung oder Erlangung neuestem Wissen im Fachbereich der Alltagsbegleiter/Fachkraft für Betreuung und ermöglicht somit eine Unterstützung zum Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt.
Qualifizierung Alltagsbegleiter – Fachkraft für Betreuung
Was ist ein Alltagsbegleiter – Fachkraft für Betreuung?
Als Alltagsbegleiter führen Sie eine begleitende Unterstützung von Menschen mit Hilfebedarf bei den Alltagsverrichtungen und bei der Gestaltung des Lebensumfeldes durch. Sie sind ein Bindeglied zwischen dem Pflegedienst und den Bewohnern, Patienten und hilfebedürftigen Personen.
Was sind mögliche Aufgaben?
- Unterstützung der Menschen
bei der Alltags- und Freizeitgestaltung
Soziale Begleitung/Betreuung von
Menschen auch mit Demenzerkrankungen
- Erstellen von Beschäftigungsangeboten
für Menschen mit Demenz und
Behinderung
- Mithilfe bei der Gestaltung des
Lebens- und Wohnraumes
Was sind zukünftige Einsatzgebiete?
- Pflegeeinrichtungen
- Tagesstätten
- Behinderteneinrichtungen
- Heime
- Sozialstationen
- Vereine
- betreute Wohneinrichtungen
- private Haushalte
Wer kann am Qualifizierungsprojekt teilnehmen?
Frauen:
- mit Anspruch nach SGB II
oder ohne Leistungsbezug,
- Berufsausbildung oder mehr-
jähriger Berufspraxis,
- einer guten sozialen Kompetenz
und hohem Verantwortungs-
bewusstsein
- und der Negativerklärung des
Jobcenters oder der Agentur für Arbeit
Inhaltliche Schwerpunkte:
- berufsspezifische Ausbildungs-
inhalte (Alltagsassistenz,
Hauswirtschaft, Rechts-
und Berufskunde, Erste Hilfe, Umgang
mit älteren und behinderten Menschen,
Pflegenahe Dienstleistungen uvm. )
- Qualifikation Betreuungskräfte
in Pflegeheimen nach den Richtlinien
des § 87b Abs. 3 SGB XI
- 1 Betreuungs- und 1 Fachpraktikum
in KMU
Organisatorische Rahmenbedingungen:
Maßnahmezeitraum:
12.12.2011 bis 13.06.2012 und
13.06.2012 bis 07.12.2012
Tägliche Ausbildungszeiten:
08:00 Uhr bis 15:00 Uhr
Abschlüsse:
- Zeugnis des Trägers
- Erste Hilfe-Bescheinigung/ Gesundheits-
pass
- Zertifikat „Betreuungskräfte in
Pflegeheimen“
Kontakt:
Donner + Partner GmbH Sachsen
An der Brückmühle 2A
01796 Pirna
Telefon: 03501 523532
E-Mail: jaeschke.pir@donner-partner.de
Ihre Ansprechpartner:
Ilona Jäschke
Anmeldung:
o. g. Anschrift.
Die nächste Qualifizierung „Alltagsbegleiter- Fachkraft für Betreuung“ startet am 13.06.2012. Bei Interesse informieren wir Sie gern unter genannter Telefonnummer.
Geplante Maßnahmen, für die Sie sich noch bewerben können:
Bundesprojekte:
Ida – Integration durch Austausch
Projekt für Jugendliche bis 30 Jahre
Zeiträume: 06.02.2012 – 06.07.2012
21.05.2012 – 20.11.2012
Teilnehmerzahl : 8 - 12
Zugangsvoraussetzungen: wie oben
Regionale Projekte:
Qualifizierung Alltagsbegleiter – Fachkraft für Betreuung
Beginn: 13.06.2012
Ende: 07.12.2012
Zugangsvoraussetzungen: siehe oben
Geplante Maßnahmen, für die Sie sich als Interessent anmelden können:
Qualifizierung „Franz“ –(Interessentenmeldung)
(Projekt in Einreichung)
Geplanter Beginn: 01.09.2012
Laufzeit max. 1 Jahr
- speziell für weibliche und männliche
Langzeitarbeitslose aller Altersklassen
und ohne berufliche Einschränkungen
- Arbeit in kleinen Gruppen
- Modularbeiten – viel Praktisches,
z.B. in der Berufsfeldern Lager, Verkauf,
- Entwicklung und Ausbau von
Fähigkeiten/Fertigkeiten (Kompetenzen)
- Chancenerweiterung für eine
Beschäftigung im Arbeitsmarkt |
